改革開放以來，通過留學、投資、家庭團聚等方式移居國外者大幅度增加，港、澳、臺地區向外移民也有所增加。這些新移民是華僑、華人的重要組成部分，但又具有不同于老一代華僑、華人的特點。(一)職業層次較高，經濟實力較強。新華僑華人中大多數人擁有高學歷、高學位，有些人還具備一定的社會和工作實踐經驗，憑著自己的學識與實力，經過幾年的打拼，一些人成功地進入了世界著名的高等學府或科研機構，或者跨國公司和大型企業集團的管理層。（二)參與意識、自我價值實現意識較強。許多新華僑華人在國內有較好的知識技能或資金基礎，他們往往是為發展事業而出國的，出國后關注的問題是如何發展，有較強烈的經濟訴求、社會訴求、政治訴求和“落地生根”意識。(三)較容易融入當地主流社會。新華僑華人雖然在國內生活過，并多數仍與國內保持聯系，對家鄉的情感也不會輕易改變，但同時他們對住在國社會價值觀念和生活方式也有較大程度的認同。在新的社會環境里，更多的是以一種開放、友好、發展的姿態來對待當地人和主流社會，積極適應主流文化，參與各種社會事務，尋找一切機會進入當地的主流社會。(四)參政和爭取平等權益的自覺性有較大提高。近年來，隨著華人經濟、科技實力的增長和精英隊伍的壯大，他們在住在國的公民意識和參政意識進一步加強，不少人積極參加當地的政治、經濟和文化活動，并組織各種團體比如政治性、權益性社團，維護自己的正當合法權利。許多新華人加入住在國各種黨派，以多種形式參與政治。

　　開展新移民工作，應當本著“高度重視、廣泛團結、突出重點、積極引導、熱情服務”的精神，根據特點分層次地進行。在一視同仁、廣泛團結的基礎立，著重做好層次較高、進入當地主流社會、有發展前途的人士及社團的工作。通過保護權益、扶持服務、合作交流、培養凝聚力的工作，使其逐漸成為統一祖國、振興中華的新生力量。